Kalkulator odpravnine

Vnesite plačo in dobo — odpravnina se izračuna samodejno.

Pogodba za določen čas ima drugačna pravila (79. člen) in bistveno nižjo davčno mejo.
Povprečje zadnjih 3 mesecev pred odpovedjo.
Šteje se tudi delo pri pravnih prednikih delodajalca. Od skupne dobe je odvisen faktor za vsa leta — ne le za leta nad mejo.
Posebnosti
Vsaka nadaljnja odpravnina pri istem ali povezanem delodajalcu je obdavčena v celoti.
Vnesite plačo in dobo — odpravnina se izračuna samodejno.

Informativni izračun po ZDR-1. Kolektivna pogodba dejavnosti lahko določa ugodnejša pravila. Odpravnina ob upokojitvi je ločen institut z drugačnimi pravili.

Uporabljene vrednosti in viri
  • Povprečna mesečna bruto plača v Sloveniji (zadnji podatek SURS) 2.695,03 €/mesec
    Velja od 1. 4. 2026. Nazadnje preverjeno 16. 7. 2026. SURS – povprečne mesečne plače (tabela 0701015S) ↗
  • Odpravnina — zgornja meja (večkratnik osnove) 10 × osnove
    Velja od 12. 4. 2013. Nazadnje preverjeno 15. 7. 2026. Vir ↗
  • Odpravnina ob odpovedi — faktor osnove na leto dela tabela vrednosti
    Velja od 12. 4. 2013. Nazadnje preverjeno 15. 7. 2026. Vir ↗
  • Odpravnina — neobdavčeno do (št. povprečnih plač v SI) 10 × povprečne plače
    Velja od 1. 1. 2013. Nazadnje preverjeno 15. 7. 2026. Vir ↗
  • Odpravnina ob poteku pogodbe za določen čas — neobdavčeno do (št. povprečnih plač) 3 × povprečne plače
    Velja od 1. 1. 2013. Nazadnje preverjeno 15. 7. 2026. Vir ↗

Velja od je datum, od katerega vrednost velja. Nazadnje preverjeno je datum, ko smo pri viru potrdili, da še drži — to ni isto kot sprememba vrednosti.

Ob odpovedi iz poslovnega razloga ali iz razloga nesposobnosti pripada odpravnina. Osnova je povprečna mesečna plača zadnjih treh mesecev pred odpovedjo.

Lestvica velja za celotno dobo

Za vsako leto dela pripada 1/5 osnove (doba nad 1 do 10 let), 1/4 (nad 10 do 20 let) ali 1/3 (nad 20 let). Pomembno: faktor se uporabi na vso dobo, ne stopničasto. Pri 15 letih je to 1/4 × 15 = 3,75 osnove, ne kombinacija razredov.

Zgornja meja

Odpravnina ne more presegati 10-kratnika osnove — razen če kolektivna pogodba dejavnosti določa drugače. Meja se doseže pri 30 letih dobe.

Do enega leta odpravnine ni

Po 108. členu pripada odpravnina šele po več kot enem letu zaposlitve pri delodajalcu. Pri pogodbi za določen čas veljajo drugačna pravila (79. člen) — tam odpravnina pripada tudi prej.

Kdaj se plača davek

Odpravnina je neobdavčena do 10 povprečnih plač v Sloveniji. Pri pogodbi za določen čas je meja bistveno nižja — 3 povprečne plače. Od presežka se plačata dohodnina in prispevki; neobdavčeni del ostane nedotaknjen.

Vsaka nadaljnja odpravnina pri istem ali povezanem delodajalcu je obdavčena v celoti.

Primeri izračuna

Osnova 2.000 €, 15 let pri delodajalcu

Odpoved iz poslovnega razloga

1/4 × 2.000 × 15 = 7.500 € — neobdavčeno (meja je 26.950,30 €)

Osnova 5.000 €, 30 let

Odpoved iz poslovnega razloga

Omejeno na 10 osnov = 50.000 € · neobdavčeno 26.950,30 € · obdavčeno 23.049,70 €

Pogosta vprašanja

Koliko odpravnine mi pripada?
Odvisno od dobe pri delodajalcu: 1/5 osnove na leto (nad 1 do 10 let), 1/4 (nad 10 do 20 let) ali 1/3 (nad 20 let). Faktor se uporabi na vso dobo. Pri osnovi 2.000 € in 15 letih je to 7.500 €.
Ali se lestvica uporablja stopničasto?
Ne. Pri 15 letih se ne računa 10 let po 1/5 in 5 let po 1/4 — celotna doba se pomnoži z 1/4.
Ali je odpravnina omejena?
Da, na 10-kratnik vaše osnove — razen če kolektivna pogodba dejavnosti določa drugače. Meja se doseže pri 30 letih dobe.
Ali se od odpravnine plača davek?
Neobdavčena je do 10 povprečnih plač v Sloveniji. Od presežka se plačata dohodnina in prispevki. Pri pogodbi za določen čas je meja le 3 povprečne plače.
Ali pripada odpravnina po enem letu dela?
Po 108. členu šele po več kot enem letu. Pri pogodbi za določen čas pripada tudi prej, po drugačnih pravilih.
Ali pripada odpravnina ob odpovedi zaradi nesposobnosti?
Da, po istih pravilih kot pri poslovnem razlogu.

Preberite tudi

Odpravnina ob odpovedi: izračun in koliko je neobdavčene

Odpravnina je odvisna od plače in od dobe pri delodajalcu. En faktor velja za celotno dobo, ne stopničasto. Neobdavčena je do 10 povprečnih plač.

8. 7. 2026 · Plače in delo

Nadomestilo za brezposelnost 2026: višina in trajanje

Prve tri mesece 80 % osnove, nato 60 % in po enem letu 50 %. Od 1. januarja 2026 so meje vezane na minimalno plačo — najnižje nadomestilo je 1.037,32 €.

9. 7. 2026 · Plače in delo

Povezani kalkulatorji

Kalkulator nadomestila za brezposelnost Koliko nadomestila in koliko časa — po novih pravilih od 2026. Neto–bruto kalkulator Izračun neto plače iz bruto (in obratno) ter skupnega stroška delodajalca po parametrih 2026.